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Le virage de l'IA se prend maintenant. Chaque semaine, recevez des cas d'usage concrets : optimisation des processus, automatisation, productivité et formation des collaborateurs.
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La fonction RH est à un tournant.
Une grande partie du temps RH est encore consacrée à répondre aux mêmes questions collaborateurs, retrouver des documents dispersés et sécuriser les réponses dans un cadre réglementaire toujours plus exigeant.
100%
des DRH disent ne pas se sentir prêts face aux usages de l'IA
3h/j
consacrées à des demandes récurrentes
−40%
de tâches administratives en moins pour les équipes RH qui structurent leurs usages IA
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L'information existe, mais celle-ci est noyée dans un flux continu. Chaque semaine, on vous aide à distinguer ce qui compte vraiment.

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Accompagnez la montée en compétences de vos équipes
Le métier RH ne sera pas le même dans 3 ans. On vous accompagne sur les transformations pour mieux comprendre l’IA et mieux piloter vos priorités.

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Des webinaires, best practices et des cas concrets, utiles et testés.

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"Boris et ses équipes arrivent au bon moment. En tant que RH, je sais que je dois faire évoluer mes pratiques, mais je ne sais pas comment commencer."
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Sophie, DRH Externalisée.

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